Хотите, чтобы я вам позвонил?
Трудовые споры возникают, в случае несвоевременной выплаты заработной платы, так же, на почве совершения незаконных увольнений, а иногда, трудовые споры являются последствием необоснованного отказа в приеме на работу, и иные обстоятельства, которые нарушают трудовое законодательство.
Мы поможем Вам помочь в рассмотрении индивидуальных и коллективных трудовых споров в трудовых инспекциях и судах по вопросам:
Гражданка И. обратилась за юридической помощью в связи с тем, что на предприятии «П», где она работала, сменился руководитель и в этой связи ей было предложено уволится, так на ее должность претендовал родственник руководителя. И. отказалась увольняться по собственному желанию, тогда руководитель предприятия «П» необоснованно вынес приказ о привлечении И. к дисциплинарной ответственности, что в дальнейшем послужило основанием для принятия приказа об увольнении И.
Данные приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности и приказ об увольнении были обжалованы в суд. После длительного разбирательства суд отменил все приказы и восстановил И. на предприятии, кроме того за все время вынужденного прогула с предприятия «П» в пользу И. была взыскана среднемесячная заработная плата, а также компенсация морального вреда и судебные расходы на представителя.
Гражданка И. обратилась за юридической помощью в связи с тем, что на предприятии «П», где она работала, сменился руководитель и в этой связи ей было предложено уволится, так на ее должность претендовал родственник руководителя
Гражданину С. фирма «У» несколько месяцев задерживало выплату заработной платы. В этой связи от имени С. в адрес фирмы было подготовлено заявление о том, что он приостанавливает свою работу в фирме «У» до полного погашения задолженности. Но и после этого фирма «У» не погасила задолженность. В этой связи от имени С. в суд был подготовлен иск о взыскании суммы задолженности по заработной плате, суммы за вынужденный прогул в размере среднемесячной заработной платы и суммы компенсации морального вреда. В дальнейшем судом искомые требования С. были удовлетворены.
Гражданину С. фирма «У» несколько месяцев задерживало выплату заработной платы
Хотите задать вопрос? Оставьте ваш вопрос и контактные данные и я с вами свяжусь.